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，和好人说声再见吧。
马超生在办公室没有看到牛小米，又去事业发展部，也没有看到。牛小米最近很忙，这是大家都知道的。马超生不想打扰他，但又不想留下遗憾，反正道个别，就一句话，占不了他多少时间。马超生去制造部借了赵一鸣的手机，和牛小米通上了话。
马超生说：“牛课长，我辞工咯。有机会来汉中玩嘛。”虽然牛小米早已不是课长，马超生还一直没改口。
“为什么要辞工？”牛小米不解地问。
“请不到假。”马超生说。
“等我回来再交辞工书。”牛小米嘱咐道。
“一定要等我回来。”牛小米再嘱咐。
牛小米挂掉电话后马上从第二工厂赶了回来。他先找马超生了解实际情况，然后去研磨班找蒋文明商量，看能不能破个例。蒋文明确实很果断，很有魄力，明确答复牛小米，半个月假太长了，肯定不行。牛小米又去找松本严，他的日语好，和松本严交流起来很方便，松本严态度倒是很和蔼，但他也不能批马超生半个月假。理由有二，一是批员工长假，公司没有先例，一旦破例，员工都来请长假，怕刹不住。二是蒋文明态度很明确，松本严再放行，会扫了蒋文明的威信。松本严这么说，等于又把皮球踢回来了。
牛小米和松本严说话的时候，蒋文明也到了部长办公室。蒋文明说“牛小米你就不用管了，还是按厂规办”。
牛小米见不得蒋文明开口。桌子一拍。“工厂什么时候给员工讲过规矩？”牛小米使劲压了半天的火气终于压不住了。
“你这是怎么说话的？”蒋文明有点挑衅的意思。
“工厂有按国家规定给员工放假吗？”
“工厂有给每个员工买失业保险吗？”
“工厂哪个月不是让员工超时加班？”
“工厂什么时给员工讲过规矩？”
……
牛小米越说越激动，再不打住估计问题就扯远了。
“那照你的意思该咋办？”蒋文明继续挑衅。
平时很冷静的一个人，一激动就语无伦次了，就分不清东西南北了，就不知天高地厚了。牛小米继续对蒋文明拍桌子。仿佛现在自己就是老大了。
“给员工提供带薪婚假，不得超时加班，购买各项保险，都不能少……”牛小米几乎要吼出来了。
蒋文明波澜不惊，他用的是孙子兵法里的以静制动。他很悠闲地瞟了一眼松本严，意思是你看看，这小子，无法无天了。
牛小米外企打拼记37（1）
松本严没有表态。牛小米和蒋文明讲的是汉语，他一句也没有听懂。他的脸色铁青。他不知牛小米在说什么，但知道没有一句好话。牛小米已经很久没有在公司拍桌子了。至从他被流放日本以后，他就不是牛小米了。现在，他好像又找回了自己，不仅拍了桌子，还拍了好几次，一次比一次声音大，一次比一次气势凶猛。有趣的是，他拍的不是自己的桌子，而是制造部部长松本严的桌子，他教训的也不是自己的下属，而是部门长松本严的下属。这个事，看上去相当有意思。
蒋文明见松本严不发话。一时找不到帮凶。硬着头皮和牛小米舌战未必是对手。毕竟牛小米不是一个好对付的人。又不甘心被牛小米“欺负”。凭什么要受他的气？他不是他的领导。蒋文明决不能就这么输给牛小米。多没有面子啊，都是年轻人，谁还怕谁不成？都从课长的职位上降下来了，还这么么嚣张，一定要想个办法灭了他的威风。
制造部办公室对着车间的一面是玻璃墙，里里外外看得清清楚楚。牛小米在制造部办公室一拍，一吼，立即就引得许多员工关注。马超生就一直站在玻璃墙外密切留意里面的动态。看到牛小米和蒋文明吵起来，他倒是很后悔，早知牛课长是个牛脾气，他就不会给他惹这份麻烦。反正自己都不干了，何苦呢？他希望牛小米发完脾气，舒畅了，就算了。别把事给闹大了，自己担当不起。马超生是这么想的，蒋文明却不是这么想的。他并没有做错什么啊，制度是公司定的，他是秉公办事。教训他的人是事业发展部的，一个不相干的人。他不能白白受这份气啊。
蒋文明说：“我不跟你见识，有种就找总经理说去。”蒋文明说话的语气很平缓，不急不躁。他的心态很好。被其它部门的人平白无故吼一顿，还能说出这么温柔的语调。那也不是泛泛之辈可以做到的。
“你以为我不敢啊？”牛小米说话的声音更大了。他显然是被蒋文明的话激怒了。蒋文明算什么？还口出狂言不跟他见识哩。居然拿总经理来压他。牛小米还偏偏就不服有人来压他。
“你以为你是谁啊？有种你现在就去啊。”蒋文明继续激励牛小米。
“有种你去啊？”蒋文明更加温柔了。
“去啊。”
牛小米气得桌子也不拍了，话也说不出来。他还想和松本严说点什么，但他的思维被蒋文明的话控制了，气糊涂了。如果蒋文明和他硬碰硬，他可能两三下就让蒋文明偃旗息豉。但蒋文明功底深厚，正用一种软着陆的柔道术羞辱他，激将他。蒋文明说话的时候嘴角偶尔牵动着笑容，语气一惯的轻柔，他在等待牛小米火山爆发。只要牛小米敢动，他就赢了，不战而胜。
牛小米有想操他妈的冲动。但他不能操，操他妈是流氓行为。牛小米不是流氓。也许很多年前是，现在肯定不是了。他强迫自己冷静下来，他是来为马超生请假的，不是来操他妈的。既然这个事推到总经理那儿去了，那就先把操他妈的事放一放，去找总经理。
牛小米恶狠狠地看了一眼蒋文明，气冲冲地拉开了制造部办公室的门。一出来，就被马超生给扯住了。
马超生说：“牛课长，什么事都没有，什么事都没有。假我不请了。”
牛小米说：“兄弟，这不是请假的问题，这是制度的问题。”
马超生说：“啥子制度嘛？和我请假有么干系？”。 。。 最好的txt下载网
牛小米外企打拼记37（2）
牛小米说：“关系大了，把制度改了，你就可以请假了。”
“制度怎么改嘛？”马超生脑子里全是化工原料，对制度一点概念也没有。
“跟我一起找总经理去。”牛小米进一步把自己推到了风口浪尖。
透过玻璃墙看着牛小米瞎忙的背影，蒋文明得意地笑了。他知道，这回，牛小米钻进他布置好的圈子里去了，跑不掉了。
牛小米果然没有跑掉，他被总经理骂得狗血淋头。
总经理首先问：“别人请假，关你什么事？”牛小米想了好一会，不知怎么回答。自己的本职工作是事业发展部，协助山下部长把第二工厂建好。工作忙得不得了，哪还有闲心管这野事。
总经理又问：“你跑到制造部去拍桌子，有没有把松本部长放在眼里？”牛小米还是不能回答，当时意气用事，也没有考虑那么多。一冲动，就造成这么恶劣的影响。
总经理还问：“你哪一次请假，没有批准。”
“为什么我们每次请假都可以批准？马超生请一次就不行？”这回，牛小米有话说了。
“他是员工，你是领导。肯定要区别对待。”
“员工就不是人啊？”马超生居然也敢顶撞总经理，看来是真不想混了。
“出去。”总经理掐掉烟头，手指着门的方向，请这个多嘴的家伙出去。
“不公平，我就不出去。”马超生错误地以为有牛小米在，他就安全了。他如果去炒股，肯定对大盘的走势一点也把握不住。
总经理给总务部打了一个电话，我正在核对月报表。易叶青接的。易叶青“嗨”了两声后，给值班保安打了电话，让快点上来两个人。
马超生看总经理叫人，气得把手里的辞工单撕成好几截。一撒。“老子不辞工了，*。”
*可是很恶劣的行为。想一想都是很可怕的，当着总经理的面说出来，那就更不能轻易原谅了。保安上来后，连抓带拽地把这个扬言要*的家伙从楼上推到楼下，再撵出工厂，把大门一关，就没他什么事了。不是要*吗，到外面罢去。
马超生哪里见过这架势，开始还有点不适应，等他适应过来之后，他已经被东莞TTK公司以一种别样的方式开除了。工资就别指望要了，他只想进去把行李拿出来。总经理不发话，没有人敢放他进来。牛小米还在总经理办公室理论，总经理对他已经表现出了很好的耐心，如果站在总经理面前的这个人不是牛小米，估计这会儿也被保安推出去了。杀鸡给猴看，牛小米不是傻子。
还是蒋文明说得对，你以为你是谁啊？牛小米没有帮上马超生的忙。反而害了他。
牛小米越想越不明白，这个事，怎么会搞成这样子，这个事，到底毛病出在哪。牛小米想来想去，还是觉得制度有问题，这个公司没有人情可讲，制度是铁，就算身患绝症，大便出血，不拿长安医院的证明，一样不给你批假。牛小米在日本呆过，没有哪一家日本企业是这样冷酷无情的。为什么来了中国，就敢没日没夜地榨取员工的时间和血汗？肆意践踏员工的权益和尊严？制度是人定的，这样不合理的制度，牛小米推断，不一定是日本人定的。也许是我们所谓的自己人，为了讨好别人，制定了各种各样看似合理实际上惨无人道的条文。
有人可以定，那么，一定有人可以废。牛小米想。
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牛小米外企打拼记38
当天下午，因为有一批测量仪器要从香港进口，厂长派我和报关员去太平海关接应香港过来的大货车，万一海关开箱验货，我们也好有个解说。刚到海关，还没落车，收到易叶青发来的短信，问我方不方便，有急事。这个女人平时喜欢一惊一乍的，屁大点事在她看来都了不得。我懒得理她。
设备进口很顺利，这一次我们运气好，碰到上级海关来基层指导工作，我们首次享受到了海关工作人员的微笑服务。办完事，报关员还疑惑，唉，这一次怎么没有人为难我们？报关员反而有点不好意思。因为手续办得比我们预想的顺利，节约出来的时间，报关员请我去上岛咖啡泡了一壶茶。期间又收到一条短信：方不方便，�