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出解决的方案。
由于战事比较急，之前贾荣只是匆忙的将战场的战阵教于士兵，这次贾荣向郭汜仔仔细细的请教了步兵的战阵问题，并邀请郭汜前来自己的军中任教；对于贾荣的请求，郭汜想也没想就答应了。
贾荣将步兵按照原来的战阵进行训练，不同的是，需要士兵学会几人配合打法，所谓的几人配合打法就是即使士兵刚刚从战阵之中分离出来，也能迅速的做到几人配合着攻击敌人，给敌人造成最大的损失。
三个、四个人的力量集合在一起，肯定胜过一个人，若是在战场上几个人能配合的好的话，能起到平时杀敌的二倍不止；其次，让士兵几人配合的方法还能提高士兵战场的应变能力，比如遇到大规模的骑兵冲杀，士兵能立即的分离开来，给军队造成最小的损失。
总体的方案定下来之后，贾荣立即着手实施，让士兵在组成战阵的时候，听到号令，立即分散，同时还能立刻几人组成一个小集体配合杀敌。
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第四十二章 ：训练士兵（二）【求收求红】
更新时间：20120928
几次的训练之后，士兵们的配合还不是如同贾荣想象中的那么如意，让站整齐的士兵仓促分离之后，士兵需要很长的反应时间才能适应过来。
在战场上，瞬息万变，不可能给士兵留下反应的时间。
这时，贾荣想到了让士兵们进行接力比赛、几人配合翻高墙的游戏，通过这些游戏，相信士兵训练起来一定会更快一些。
当天，贾荣组织士兵进行接力比赛、翻高墙，为了士兵能更好的比赛，当日贾荣亲自在场组织。
贾荣的要求是士兵配合一定要默契，战场不是演戏，每个情况都有可能发生，任何几名士兵都能迅速的配合起来，在战场上才能真正的做到应变。
虽然之前贾荣说这是游戏，但士兵们都没有把他当做游戏来看，因为贾荣在旁边看着，他们必须拿出全力，贾荣就是他们心中最崇敬的人。
如火如荼的比赛开始了，贾荣亲自指导一些士兵应该如何做才能将比赛的成绩提升的更快；贾荣原先的部下习以为常，不过刘备的那些士兵可就感觉不同了，以前自己训练出错的时候，负责训练的将领非打即骂，从没有见过像贾荣这样和蔼的将军；虽然贾荣没有骂自己，但自己更要努力，争取做得更好，有时不斥骂比斥骂更有效。
接力比赛相比较还是容易一些，翻高墙就有一定的挑战性了，若是几人配合的不够好，很难翻过去。
见士兵们的配合还是有很大问题，贾荣干脆决定目前就让士兵训练接力、翻高墙，虽然是训练，但贾荣也规定了严格的规则。
贾荣将士兵分为好几支队伍进行，每个队伍都有总负责人，总负责人下管好多小队，每个小队都有一个负责人，负责指导整支队伍的士兵的配合问题，各个负责人都很努力，因为贾荣在士兵集合的时候说过，若是自己负责的队伍在五日后的比赛之中能够取得好的成绩，自己也会升官，这才是令他们最兴奋的。
总负责人一般都是队伍的百人将，而小队的负责人则是伍长什长。
几日的比赛、训练过去后，士兵之间的配合也越来越默契，接力、翻高墙也能很迅速的完成。
贾荣对这样的训练效果并不满意，贾荣想要的结果不是固定的几个士兵之间的配合，而是任何几名士兵在一起都能够默契的配合。
五日后，贾荣组织所有的士兵举行了一场比赛，比赛的项目仍旧是接力比赛、翻高墙，奖励也很诱人，若是士兵表现的好，可以根据情况提拔为伍长，伍长表现好，可以提拔为什长，什长可以提拔为百人将，百人将就是目前贾荣军中士兵封顶的官了。
听到这个消息，士兵的热情空前高涨；所有的队伍负责人听到这个消息之后也顿时沸腾了，当兵为的就是升官。
士兵的配合较之五日前有很大的进步，没有了之前的生疏，翻高墙时都很做到很熟练。
虽然士兵这几日没有进行战事训练，但较之战事训练的运动量更大，而且士兵也都很兴奋，在不知不觉之中完成了比平时的训练更重的任务。
此次比赛，贾荣奖赏了几支队伍的负责人，每人官升一级，百人将则极一军功，不过光是有奖赏还是不够的，贾荣提拔了几个在这次训练中表现好的什长担任百人将，而那些表现不好的百人将直接被替换了下去，也就是降职，一些表现优秀的士兵也被贾荣直接提拔为伍长。
贾荣这么做也是为了鼓舞所有的士兵更加努力的训练，封赏这些负责人和士兵也是为了给所有的士兵一个榜样，所谓千金买马骨就是这个意思。
接下来的训练里，每个负责人、士兵都尽心尽力，绞尽脑汁的想方设法要把自己的队伍训练好，达到贾荣和他们说的目标：“即使在混乱的情况之下，任意的几名士兵组织起来也能完成配合。”
半月之后，贾荣对训练的士兵进行了检查，结果还是比较满意的，依照之前的诺言，奖赏了表现好的负责人、士兵；这些负责人也十分的不容易，为了将士兵训练的达到贾荣的要求，整天想着法的训练，士兵也是竭尽全力的配合这些负责人。
接下来，贾荣将全体的士兵整合到一起进行训练，这次的规格就比较严了，若是哪个士兵不迅速的找到配合的人，就要进行处罚，处罚的不仅仅是士兵个人，还有负责训练这些士兵的伍长什长。
不少的伍长、什长因为训练不力，而被那些表现好的士兵所替代，虽然不是战场，但到处充满着竞争，这就是一场无声的战争。
贾荣的这种策略，给予了普通士兵很大的机会，表现的好直接提拔，这是前所未有的；所以士兵们知道这一举措之后，一个个都鼓足了劲儿的努力；士兵们努力，那些伍长什长的自然也不甘示弱，自己不愿意被那些士兵所替代，只有更加的努力，自己努力了，或许还能被提为百人将。
百人将们的压力就更大了，贾荣只将军队中士兵的官职定位到百人将，他们没有提升的空间，但是他们也不愿意因为不努力而被降为什长、伍长，以至于成为一名普通士兵，所以他们要承受更大的压力。
大棒槌加甜枣，果然将士兵们的训练热情都给提了上来，士兵不再是单纯的为了训练而训练，而是为了升官而训练，训练起来也不像之前的那样感觉到累。
这一天，郭汜来到了贾荣的军中，见到军中士兵训练的热情劲儿，十分意动，若是自己队伍里士兵也像这样训练，何愁精兵不成。
于是向旁边的贾荣问道：“二弟，不知你是如何训练这些士兵的，为兄训练士兵的时候，都是不断的打骂，这些士兵才肯好好的训练。”
贾荣如实以告，将自己实施的方法详细的和郭汜说了一遍。
郭汜听后不断的点头称是，声称贾荣的方法的确能够达到这种效果，不断的夸奖贾荣心思灵活，连士兵组合翻高墙的训练方法也能够想出来，对于接力跑步比赛之事，郭汜也连声叫绝，声称回到自己的队伍之后，一定执行，增加士兵之间的团结。
郭汜踱步深思一会儿之后说道：“二弟的这种方法好是好，但还是有缺陷，军中难免会有投机耍滑之辈，若是他们因为表现的好而被提拔为百人将，容易让那些沙场拼命获得功名而在训练中丢掉的将领心生不满。”
贾荣听后深以为然，感激的说道：“若非大哥教我，险些误事，只是军令已下，恐难以改变，以大哥之见，该怎么办才好？”
郭汜深思良久，缓缓说道：“其实也不是没有办法，军中向来以强者为尊，当一个什长达到了升为百人将的要求之后，二弟可以给这个什长一个挑战百人将的机会，若是这位什长胜利，那么就让他代替这名百人将；若是失败，什长、百人将依旧是原来的官职，不做改动。”
“至于普通士兵与伍长之间的替代问题，就不用采用这种措施，什长的选拔也一定要慎重，什长是战场上作战的主力，不可或缺，人选一定要慎重。”郭汜继续说道。
贾荣这次真算是开眼了，郭汜果真是一个将才，这么一个难题被他几句话给解决了。
匆忙和郭汜告别之后，贾荣立即来到校场，将所有的士兵集合在一起，而后将新的措施分布了下去。
不少的百人将听后，长舒了一口气，自己的位置来之不易，若是因为训练不力而被别人替代，他们的心中难免会有愤懑之情；对于贾荣所说的挑战一事，这些百人将自然不惧，能做到这个位置，那也都是在战场上一刀一枪的拼杀过来的，每个人都有一身不错的武艺，若真为部下的什长所败，丢掉官职没有一点的怨言。
虽然士兵提拔的难度加大了，但是没有影响到士兵训练的热情，不少的什长挑战百人将被打回去了，还是一个个的什长发起挑战，机会难得；也有一些之前被替换掉的百人将达到了要求，回到了自己原来的官职，失去才知道珍贵，这些百人将倍加珍惜自己现在的地位。
丢掉百人将的地位之后，不少的士兵看向自己的眼神都充满了不屑，努力的将之前的位置再次得到之后，他们是更加的努力。
又是十天过去了，汉军和黄巾之间依旧没有任何的战事发生，双方似乎达成了某种协议似的，互不侵犯。
贾荣十分珍惜这来之不易的安宁，加紧的训练士兵；士兵经过这样的训练之后，彼此之间配合的非常好，相信在战场之上也没有问题，即使面对突发情况，也能够迅速的应对，不在局限于之前的战阵，而是能够迅速的从战阵之中分离，组成新的战斗方式。
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第四十三章 ：兵种搭配
更新时间：20120929
贾荣又将自己军中记战功的方法给做了改动，以前的记战功方法是将杀死的敌人的头颅给割下来，计算军功；但战场之上，情况瞬息万变，说不定你在个杀死敌人的头颅之时，却被另一个敌人所杀，而且携带着一个敌人的头颅作战，极为不便。
针对这一情况，贾荣采