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钱亮亮问：“王市长，听你的意思是你赞成我对接待工作的改革意见了？”
王市长：“当然赞成，为什么不赞成？不但赞成，还得你来具体操作，只要今年你能把市里的接待费用降低百分之二十，我就给你记功，就承认你的改革是成功的。如果你现在坚持辞职，也好，你连你那个党员一起辞了，别忘了，你不但是国家干部，同时也是**员，没有经过上级批准擅自离职就是背叛。”
钱亮亮愣了一愣，觉得王市长的话说得有点左，却又找不到合适的道理来反驳他，不管怎么说，自己的改革设想能得到他的支持也算是收获，而且也真怕把他惹恼了他拿自己的党籍开刀，便说：“只要把接待处撤了，我保证接待费用降低百分之三十，争取百分之四十。”
王市长：“撤接待处干吗？你以为接待工作存在的问题就是因为有接待处吗？党中央在延安的时候就有接待处了，为什么没有出现我们现在这种情况？这个看法证明你钱亮亮根本就没有了解接待工作真正的弊端在什么地方。我问你一个问题，现在有一种说法叫做亚健康状态，你知道什么是亚健康状态吗？”
钱亮亮还真的知道，便回答王市长：“我听说过，就是人的身体表面上看着健康，实际上不健康，比如长期疲劳、失眠等等，但是这种状况很多人都习以为常，也就不认为是什么病，所以叫亚健康状态。”
王市长说：“还有一种状态叫亚**状态，你听说过吗？”
钱亮亮摇摇头：“没听说过。”
“那是一种社会现象，明明属于**行为，却没有明确的党纪国法进行追究处罚，而且大家都那么做，习以为常，所以人们便不认为它是错误的、丑恶的，这就是亚**状态，比如说……”
钱亮亮几乎跳了起来：“比如说迎来送往、请客送礼、吃吃喝喝、公款娱乐，对不对？”
王市长微微一笑：“你钱处长还算聪明人，一点就透，亚健康状态是慢性病，没有特效药，只能慢慢调养健全机能来治愈。亚**状态也一样，不能指望靠一次改革就彻底解决问题，也得通过健全机能实行全方位治理来逐渐消除。我提点补充意见供你参考，接待处不撤，从金龙宾馆搬出来回到政府大院办公，作为办公厅里的一个职能处室，业务侧重在对接待费用的控制管理、接待方式和接待规格的监督协调、接待活动的组织实施上，不再直接出面迎来送往。这样一来接待处保留一个人就成了，齐红不是老想当科长吗？她干了这么多年接待，熟练了，就让她干着。接待处的工作由政府办公室主任管。金龙宾馆彻底推向市场，这个意见我同意，你拿个具体操作方案，然后会同国资局、人事局还有政策研究室成立一个专门的小组，把金龙宾馆彻底改造成自负盈亏、自主经营、独立承担民事责任的企业。对了，一定要尽快对金龙宾馆开展审计，审计工作跟企业化改造同时进行。关键的问题是，今后市里的接待工作一律实行定额化、数量化、程序化管理，接待宾馆饭店的确定采取招标方式。我说的这些都只是个粗线条的原则，具体实施的时候，根据实际情况随时调整。”
钱亮亮听到这儿，迷惑不解地请教：“王市长跟我对接待工作的看法一致，不，比我的看法更深刻，你咋不早说呢？你早说了我何必写这个辞职报告。”
王市长呵呵一笑：“这就是我跟你不同的地方，也是我能当市长你当不了的原因。如果常书记还在，我仍然不会说，说了也没用，我刚才不是已经教你了吗，早出土的苗长不大，乱打鸣的公鸡要挨刀，你记住了，什么事情办起来都有个时机问题，兵书上不也讲究天时、地利、人和吗？你什么时候能够很好地掌握天时、地利、人和了，你就是一个政治上成熟的领导干部了。”
钱亮亮有些糊涂了，难道这就是政治上成熟的真谛？按照这个标准，自己这一辈子恐怕也难以修成正果。回到家，橘子见他情绪挺好，问他：“跟王市长谈了？王市长怎么说？
”
钱亮亮把王市长的话原原本本向橘子汇报了，橘子问他：“王市长说今后不设接待处长了，接待处长由办公室主任管，没说让你干吗去？”
钱亮亮这才想起来，自己今后的工作安排王市长没说，自己当时光想着什么是政治上成熟这个课题，也忘了问了。钱亮亮对橘子说：“我没问，也懒得问，干啥都成，实在不满意大不了就辞职嘛。”
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